【総合職】（店舗及び本社勤務）
【営業職】（店舗勤務）

男女差、年齢差は関係なく能力主義で評価するため、若手社員に重要ポストを任せたり、女性の管理職・役職者も多数活躍しています。(※営業職から総合職への職種変更も可能）

「お客様は何を考え、何を楽しみに店に足を運ぶのか」
まず最初にホールスタッフとして直接お客様に接し、サービスの基本やホールの状況を学んで頂きます。

将来的には店長・本社管理職として、店舗運営・企画などの多方面で活躍していただきたいと考えています。

【総合職】
大卒・院卒/月給26万7000円

• ※住宅手当を含む

【営業職】
短専卒/月給25万2000円

• ※住宅手当を含む

役職・残業・通勤（全額） 等

年1回

年2回

静岡県内32店舗
山梨県内7店舗
長野県1店舗
本社(静岡市)

8:30～24:00（2交替制、実働7時間30分)
【早番】8:30～16:45 【遅番】15:45～24:00 ※店舗により多少前後します。

月8日
有給休暇・特別休暇・慶弔休暇
産前・産後休暇・育児休業・介護休業他

健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金

社員寮（1Ｒマンション等）・社宅・退職金制度・慶弔見舞金制度・財形貯蓄制度・社員表彰制度・社員旅行・管理職海外研修旅行・会員制リゾート施設 など

会員制リゾート施設室内

会員制リゾート施設

社員寮部屋

社員寮

入社当初は新卒研修やフォロー研修により、会社方針や接客の基本、ビジネスマナーを学んでいきます。また、店舗ではブラザー制度を取り入れ先輩社員がしっかりと指導、フォローするOJTが確立されています。

[研修例]
新卒研修、新卒フォロー研修、職位別研修、業務研修、昇格者研修 等